Установлено, что индивидуальный предприниматель, являясь директором центра, не оформила трудовые отношения с женщиной, работающей в качестве сиделки с марта 2018 года.
По результатам проверки прокуратурой района в отношении работодателя возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора).
Постановлением Государственной инспекции труда в Пермском крае индивидуальный предприниматель привлечена к административной ответственности в виде штрафа в размере 8 тыс. рублей.
Устранение нарушений находится на контроле прокуратуры.
Прокуратура Пермского района
При использовании данного материала ссылка на сайт прокуратуры Пермского края обязательна
Источник: Прокуратура
01.08.2018 18:00