Pro Город
Аналитики hh.ru провели исследование, согласно которому 44% соискателей в Пермском крае находятся в активном поиске работы. Ещё 8% респондентов ищут подработку. Однако даже при высокой мотивации многие сталкиваются с препятствиями, мешающими трудоустройству.
Главная проблема, на которую указали 56% участников опроса, — низкий уровень оплаты труда. Кроме того, 29% соискателей не уверены в своей квалификации и опыте, а 27% жалуются на отсутствие информации о зарплате в вакансиях и редкую обратную связь от работодателей.
Смена профессии интересует 23% респондентов, однако большинство сдерживает нехватка опыта. Ещё 17% боятся не найти вариант лучше текущего места работы.
Особенности по профессиям:
На низкие зарплаты чаще всего жалуются юристы (62%), офисные сотрудники (55%) и представители творческих профессий (51%).
Неуверенность в себе чаще испытывают IT-специалисты (44%), реже — медики и фармацевты (12%).
Страх остаться без работы больше выражен у финансистов (37%), HR-менеджеров (31%) и топ-руководителей (30%).
Среди других частых трудностей:
дискриминация по возрасту — 15%
нечёткие требования в вакансиях — 15%
отсутствие удалёнки — 13%
малое число вакансий по специальности — 12%
неуверенность, с чего начать поиск — 12%
Результаты исследования показывают: несмотря на готовность менять карьеру, соискателям всё ещё сложно ориентироваться в условиях нестабильного рынка труда.
Анастасия Шарова
