В Перми, на площадке Регионального центра инжиниринга, состоялся круглый стол «Открытый диалог» с представителями бизнес-сообщества, исполнительной власти региона и московскими экспертами. В ходе мероприятия среди прочего были объявлены итоги федеральной программы «Лидеры производительности», по которой ведётся подготовка профессиональных управленческих кадров в рамках национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости», инициированного Президентом России Владимиром Путиным.
Директор центра повышения производительности Всероссийской академии внешней торговли РФ Екатерина Гришина, один из организаторов федеральной программы подготовки управленческих кадров «Лидеры производительности», отметила, что в первом потоке программы обучались руководители многих предприятий Прикамья. Один из них – представитель филиала в Чайковском АО «Газпром бытовые системы» – вошёл в топ-26 участников и теперь отправится на стажировку в зарубежную компанию.
Также среди участников «первой волны» – сотрудники пермских предприятий АО «Покровский хлеб», АО «ППМТС “Пермснабсбыт”», АО «Сибур-Химпром», АО «Медисорб», АО «Новомет», АО «Сорбент», ОАО «Соликамский магниевый завод», ООО «Эрготек», ООО «ЭРИС», ПАО «Лысьвенский завод эмалированной посуды». Всего же до конца года федеральную программу подготовки управленческих кадров «Лидеры производительности» пройдёт более 2 тыс. человек.
По словам Екатерины Гришиной, весь нацпроект «Производительность труда и поддержка занятости» рассчитан на шесть лет и ежегодно планируется готовить около 3 тыс. человек для внедрения новых практик по повышению производительности. «Со следующего года в нашем нацпроекте начнётся программа поддержки выпускников. Мы заинтересованы, чтобы они оставались в сообществе профессионалов, обменивались практиками. Будем организовывать для них мероприятия», – сообщила она.
В ходе круглого стола участники дискуссии предложили доработать программу «Лидеры производительности». «Нас попросили сделать в подготовке управленческих кадров упор на логистику в целом, когда есть работа с поставщиками и потребителями. Пожелания основывались на мнении, что решение логистических проблем может дать эффект, который отразится на повышении производительности», – пояснила Екатерина Гришина.
По словам заместителя начальника отдела программ поддержки и изменения регуляторной среды в сфере производительности труда Департамента производительности и эффективности Минэкономразвития РФ Владиславы Винокуровой, Пермский край является активным участником нацпроекта: по заявкам на участие в программе «Лидеры производительности» регион занимает третье место в России, по заявкам на участие в экспортном акселераторе – четвёртое. «Экспорт – очень важное направление, поскольку выпуск на ваших предприятиях будет увеличиваться и надо налаживать новые каналы сбыта», – отметила она.
Ранее губернатор Пермского края Максим Решетников подчёркивал, что цель нацпроекта, инициированного президентом Владимиром Путиным, повышение конкурентоспособности предприятий за счёт внедрения в производство современных технологий и правильной организации труда. На реализацию проекта в 2019 году будет направлено более 240 млн рублей, из которых 235 млн – средства федерального бюджета.
Справка:
«Лидеры производительности» – это федеральная программа подготовки управленческих кадров, реализуемая Всероссийской академией внешней торговли по заказу Министерства экономического развития РФ. Обучение проходят руководители и менеджеры высшего звена российских несырьевых компаний. Темы обучения: маркетинг, коммерческий сектор, менеджмент, производство, проектная работа. Программа заканчивается стажировкой. Место проведения – Всероссийская академия внешней торговли. Первый набор программы обучался с 21 мая по 3 октября.
